जीवन में असफल लोगों के 10 विशिष्ट व्यवहार
1 - प्रोक्रस्टिनेट
हमेशा अपने पेट के साथ धक्का देना चाहिए कि क्या किया जाना चाहिए और इसे कल के लिए छोड़ देना चाहिए, अगले दिन के लिए, अगले महीने के लिए एक भयानक व्यवसाय है। सफल लोग जानते हैं कि वे क्या चाहते हैं और इसलिए अपने कदम सावधानी से तय करें, समय सीमा और लक्ष्यों को पूरा करें।
शिथिलता के सबसे बड़े कारणों में से एक तथ्य यह है कि लोग किसी तरह से अभिभूत महसूस करते हैं और इसलिए अपने वादे को पूरा करने में विफल होते हैं। कैसे हल करें? प्रत्येक कार्य को छोटे कर्तव्यों में तोड़ना आसान हो जाता है। नियम सरल और बुनियादी है: एक समय में एक बात। आप जो नहीं कर सकते हैं वह आपकी नियुक्तियों को बंद रखता है।
2 - दूसरों को दोष देना
हमें हमेशा वह नहीं मिलता है जो हम चाहते हैं, और असफल लोग इस संबंध में एक पैटर्न का पालन करते हैं: वे अन्य लोगों को दोष देते हैं। मूल रूप से, यह किसी के स्वयं के कार्यों की जिम्मेदारियों को स्वीकार नहीं करने या किसी की अपनी पसंद के परिणामों को वहन करने का एक तरीका है। बेशक किसी और को दोष देना आसान है, लेकिन यह किसी के जीवन के गैर-जिम्मेदार और नियंत्रण से बाहर साबित करने का एक तरीका भी है।
सफल लोग अक्सर अपनी गलतियाँ करते हैं - और यह वहाँ नहीं रुकता है: वे उन नुकसानों को ठीक करने के तरीकों की तलाश करते हैं जो उन्होंने पैदा किए हैं और उनसे सीखने के लिए अपनी गलतियों का लाभ उठाते हैं।
3 - मान्यताओं पर जीना
हमारे मस्तिष्क में चीजों को ग्रहण करने की एक स्वाभाविक प्रवृत्ति होती है जब इसके पास कुछ घटनाओं को समझने के लिए आवश्यक सभी जानकारी नहीं होती है। समस्या यह है कि, ज्यादातर समय, ये धारणाएं गलत हैं, और अधिकांश समय, हम उन पर विश्वास करते हैं और उन चीजों के आधार पर निर्णय लेते हैं जो मौजूद नहीं हैं।
व्यक्तिगत और व्यावसायिक सफलता के संदर्भ में, मान्यताओं पर विश्वास करना हमारे लिए अवसर चूकने का एक मुश्किल तरीका है। दबाने के बजाय, पूछना, रुचि दिखाना, संवाद करना।
4 - सुनने से ज्यादा बोलें
आप शायद ही कभी एक सफल उद्यमी से मिलेंगे, जो आपके क्षेत्र के लोगों और आपकी पेशेवर पृष्ठभूमि के लोगों के ध्यान में आए बिना किसी निश्चित स्थिति तक पहुंचने में कामयाब रहा हो। कोई आश्चर्य नहीं कि असफल लोग वे हैं जो अपने और अपने कामों के बारे में बात करना पसंद करते हैं, लेकिन जो दूसरों को कुछ भी नहीं सुन सकते हैं।
यह अहंकार और अहंकार के कारण है: वे ऐसे लोग हैं जो सत्य को इतना सही और इतना सही महसूस करते हैं कि, उनके लिए, दूसरों के लिए कुछ भी कहना महत्वपूर्ण नहीं है। हालांकि, याद रखें कि नेतृत्व और सामाजिक उद्यमिता में बड़े नामों में से एक ब्रायंट मैकगिल क्या कहते हैं। उसके लिए, यह जानना कि कैसे सुनना किसी के सम्मान का सबसे ईमानदार तरीका है।
5 - जोखिम से बचें
जोखिम लेने और नई चुनौतियों को गले लगाने का डर अवसर का एक बड़ा चोर है। जीवन भर के लिए अपने आराम क्षेत्र में बने रहना कभी भी सफल नहीं होने का एक तरीका है, सब कुछ वास्तव में तब होता है जब आप साहस का निर्माण करते हैं और जोखिम लेते हैं। यह पहली बार में काम नहीं कर सकता है, लेकिन कोशिश करते रहना भी एक जोखिम से संबंधित रहस्य है।
6 - डर बर्खास्तगी
कठिन समय में, कोई भी वास्तव में निकाल नहीं करना चाहता है, लेकिन आपको यह ध्यान रखना होगा कि छंटनी होती है और एक बार जब आप इसे अपने जीवन में प्राप्त करते हैं, तो आप क्या कर सकते हैं जो नई रणनीतियों को बनाने के लिए संगठित हो सकता है और, इसलिए, नए अवसरों की तलाश करें। उनके पेशेवर जीवन में असफल लोग वे हैं, जो एक छंटनी परिदृश्य, निराशा के साथ सामना करते हैं और पंगु हो जाते हैं। जितना कठिन है, उतना मत करो। अधिनियम, यदि आप अपने आप को मजबूत करते हैं, तो अपना चेहरा दिखाएं।
7 - ईर्ष्या
किसी व्यक्ति से ईर्ष्या करना समय बर्बाद करना एक भयानक व्यवसाय है और निश्चित रूप से ऐसे लोगों के लिए एक व्यवहार है जो छोटे सोचते हैं और जिनके पास नहीं है और जो पेशेवर दृष्टि से सफल नहीं होंगे। जिस समय आप किसी व्यक्ति की सफलता से ईर्ष्या करते हैं - और अपनी सफलता की योजना बनाने के लिए इस्तेमाल किया जाना चाहिए। यह है या यह कुछ चालाक नहीं है?
8 - समय बर्बाद करने की बात कही जा रही है ...
जिस तरह किसी की सफलता से ईर्ष्या करते समय समय बर्बाद कर रहा है, अन्य सामान्य दृष्टिकोण आपके बिना सोचे समझे आपके घंटे की रेत को खाते हैं और आपके जीवन को बाधित करते हैं। व्याकुलता और समय की बर्बादी के सबसे बड़े स्रोतों में टेलीविजन और इंटरनेट हैं - सफल लोग अपना अधिकांश समय फिल्मों को देखने, मूर्खतापूर्ण टेलीविजन शो, गेम खेलने आदि में नहीं बिताते हैं।
इसका मतलब यह नहीं है कि आपको यह सब अलग रखना होगा - बिल्कुल नहीं! असली सवाल यह है कि इन साधनों के साथ अपना अधिकांश समय कैसे बनाया जाए। यदि इंटरनेट आपकी बड़ी लत है, तो उस सामग्री की तलाश करें जो किसी तरह से उपयोगी हो सकती है और अपने आप को घंटों, हर एक दिन बिताने की अनुमति न दें, उस अमेरिकी कॉमेडी समूह के वीडियो जिसे आप प्यार करते हैं।
9 - दूसरों को फंसाना चाहते हैं
सफल लोग वे हैं जो अपने साथियों की सफलता के लिए भी खुश होते हैं - वे जीव जो दूसरों को पाने के लिए जी-जान से जुटे रहते हैं, जो आमतौर पर साथ होते हैं। दूसरों की विफलता के लिए जयकार करना असुरक्षा और टीम भावना की कमी के साथ बहुत कुछ है; आखिरकार, यदि आपके सहकर्मी अच्छा कर रहे हैं, तो कंपनी ठीक है, और आप भी।
10 - गलत चीजों पर ध्यान दें
या तो आप उन लोगों के साथ विचार रखने और साझा करने पर ध्यान केंद्रित करते हैं जो आपके लक्ष्यों को आगे बढ़ा सकते हैं, या आप अपने विरोधियों पर ध्यान केंद्रित करते हैं और उन कार्यों के बारे में सोचते हैं जो आप उन्हें गलत करने के लिए ले सकते हैं। असफल लोग अपनी ऊर्जा को खुद पर केंद्रित करते हैं, टीमवर्क पर नहीं, सामूहिक पर।
सफल लोग खुद को देखते हैं, लेकिन विकास को आगे बढ़ाने के तरीके के रूप में। तब वे अपनी टीम को देखते हैं और सभी के लिए सकारात्मक परिणाम प्राप्त करना चाहते हैं। अब बस महसूस करें कि आप इनमें से किस प्रोफाइल में फिट हैं - यदि यह असफल लोग हैं, तो याद रखें कि बदलने और सुधारने के लिए हमेशा समय होता है। यह सिर्फ सद्भावना और प्रशिक्षण की बात है।
